대기업 정년에 대한 기대와 현실
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댓글목록
P1908님의 댓글
P1908 작성일협력이 저땡
ㅁㄴㅇ님의 댓글
ㅁㄴㅇ 작성일
인력이 없어도 기업이 돌아가는 시스템이 갖춰지고 있음
최저시급 폭등->인건비 폭등->자동화 시스템->고년차 명퇴 또는 저년차 무채용
ㅅ님의 댓글
ㅅ 작성일
막상 신입들이 존나 고생해서 중고신입되서 오잖아?ㅋㅋㅋ
금방 퇴사하는 이유가 존나 일 안하고 입으로만 일하는 월급벌레 꼰대 라떼 루팡들이 한트럭이야 그거 보면서 아 이 회사에선 내 성장도 미래도 없고 숨막히고 일은 내가 다 하는데
부장 수석이란 놈들은 맨날 지딸 아들 지 아파트 자랑하고 성희롱 발언에
실없는 농담 현실감각 없고 존나 나이쳐먹다 보니 남성호르몬 줄고 여성호르몬만 늘어서 감수성 예민충에 존나 말많고 마누라 등살에 집들어가기 싫어하고 40~50대 월급루팡들 나가죽어라 ㅋㅋㅋㅋ
ㄷ님의 댓글
ㄷ 작성일
극공감
70년대생들이 제일 짜증남
오히려 5060 할아재들보다 더 들러붙음